En förutsättning för att företagets medarbetare ska kunna ta del av omställningsstödet – exempelvis vid en omorganisation, konkurs eller nedläggning – är att företaget är anslutet till TRR.
”Ansökan om omställningsstöd och AGE” fylls i av medarbetaren och arbetsgivaren. För att ansökan ska vara giltig måste den vara undertecknad av båda parter.
Ansökan ska skickas in när en medarbetare är uppsagd eller riskerar att bli det. Ju tidigare vi får in ansökan desto bättre. Observera att den måste ha kommit in till TRR senast två år efter medarbetarens sista dag med lön.
När vi behandlat ansökan skickas en bekräftelse både till medarbetaren och till arbetsgivaren. Där framgår det även vem som blir personlig rådgivare.
Om du har frågor om ansökan eller om AGE, ring 020-78 11 35.