81 procent uppsagda tjänstemän i Västmanland på nytt jobb under 2009. Trycket på TRRs omställnings-verksamhet ökade markant under 2009 som en följd av att uppsägningarna tilltog. Trots att nästan fler än dubbelt så många tjänstemän sökte stöd hos TRR i Västmanland under 2009 jämfört med 2008 är andelen som går vidare till nytt arbete fortsatt hög. Jämfört med förra lågkonjunkturen har genomsnittstiden sjunkit från ett år till sju månader 2009. Det visar TRRs senaste statistik.
TRR Trygghetsrådet, som ägs av Svenskt Näringsliv och PTK, hjälper uppsagda tjänstemän till nytt arbete. TRR har undersökt hur tjänstemännen har gått vidare i arbetslivet efter uppsägningarna.
Under 2009 har 602 uppsagda tjänstemän sökt sig till TRR i Västmanland. Motsvarande siffra för 2008 var 288 personer.
- Jag är väldigt stolt över att TRRs rådgivare gör ett så bra jobb i att stötta uppsagda tjänstemän. Nu har vi ett stort antal personer vi arbetar med och det är en stor utmaning inför 2010, så vi laddar för ett intensivt år, säger Carl-Gustaf Leinar, VD för TRR.
Totalt sökte sig 26 970 uppsagda tjänstemän till TRR under 2009, jämfört med 2008 då 11 762 personer sökte hjälp. Inför 2010 skruvar TRR dock ner prognosen något på antalet tjänstemän som förväntas söka stöd av TRR till 23 000 personer. Den ljusare prognosen stöds av statistik från sista kvartalet 2009.
Hög befattning och fast jobb
Under 2009 fick 85 procent av de uppsagda tjänstemännen som TRR i Västmanland hjälpt vidare i karriären en lika bra eller bättre befattning.
63 procent av västmanlänningarna som fick ett nytt jobb fick en lika hög eller högre lön som de hade på sitt tidigare arbete, vilket är en minskning med 9 procentenheter jämfört med 2008. Andelen som fick en fast anställning var 77 procent.
- Det är oerhört kul att så många av tjänstemännen kommer till bra och fasta tjänster. Tiden det tar att hitta nytt jobb efter uppsägningen har dessutom fallit med omkring fem månader jämfört med förra lågkonjunkturen, säger Leif Jonsson, regionchef TRR Västmanland.
Kontaktnät viktigast i jakten på nytt arbete
62 procent av de uppsagda tjänstemännen i Västmanland under 2009 fick nytt jobb med hjälp av kontakter. Det är en knapp ökning om en procent jämfört med 2008. Andelen som hittar nytt jobb via internet var tolv procent, vilket är fler än de som fick jobb via annonser i tidningar. 15 procent erbjöds nytt jobb via rekryterings- och bemanningsföretag.
Av de tjänstemän som TRR i Västmanland har stöttat under 2009:
• fick 74 procent en ny anställning
• startade sju procent eget företag
• valde fem procent att påbörja längre studier
Nästan var femte hittar ett nytt jobb inom verkstads- och metallindustrin
Verkstads- och metallindustrin är den sektor som rekryterar flest tjänstemän i Västmanland. Av dem som gick vidare till ny anställning fick närmare en femtedel, 17 procent, jobb inom verkstads- och metallindustrin, vilket är fyra procentenheter mer än den offentliga sektorn rekryterade under förra året. 14 procent fann nytt jobb inom service- och tjänstesektorn, och åtta procent i handel och försäljning.
För ytterligare information kontakta
Ann-Sofi Sjöberg
Informationschef TRR
08-406 91 05
0708-67 60 24
ann-sofi.sjoberg@trr.se
Leif Jonsson
Regionchef TRR Västmanland
021-83 05 36
0708-67 60 47
leif.jonsson@trr.se