TRRs arbetsmarknadsstatistik första halvåret 2010, Västra Götaland

2010-07-12

Konkurrensen om tjänstemännen hårdnar. Med TRRs stöd går nio av tio uppsagda tjänstemän i Västra Götaland vidare till nytt jobb.

TRRs statistik för första halvåret 2010 visar att arbetsmarknaden för tjänstemännen i Västra Götaland kraftigt har förbättras. Drygt hälften så många uppsagda tjänstemän har sökt sig till TRR Trygghetsrådet jämfört med samma period 2009. Av de aktivt arbetssökande som har lämnat TRR i Västra Götaland under första halvåret har nio av tio, 91 procent, fått ett nytt jobb.

- Nu börjar arbetsmarknaden för tjänstemännen glädjande nog ta fart. Den svenska arbetsmarknaden har varit tuff för många, men nu ser vi en ökad efterfrågan på tjänstemän, säger Carl-Gustaf Leinar, VD för TRR. 

TRR Trygghetsrådet, som ägs av Svenskt Näringsliv och PTK, stöttar uppsagda tjänstemän till nytt arbete. I halvårsrapporten har TRR tagit reda på hur många tjänstemän som har gått vidare i arbetslivet efter uppsägningarna.

Färre tjänstemän till TRR - fler snabbt ut i jobb

Under första halvåret 2010 var antalet tjänstemän som sökte sig till TRR i Västra Götaland 1 336 stycken, under samma period 2009 var motsvarande siffra 3 578 tjänstemän. Antalet som lämnat TRR och fått ett nytt jobb under perioden 1 januari till 30 juni var 1 884 tjänstemän, vilket kan jämföras med 1 216 samma period förra året. Tiden till nytt jobb är i dag sex månader.

- Trots en svår fordonskris har återhämtningen gått förvånansvärt snabbt. Vi såg trendskiftet redan i januari, sedan har det blivit stabilt bättre, säger Claes-Göran Ivarsson, regionchef TRR Göteborg.

Bra villkor och bra jobb för tjänstemännen i Västra Götaland

Av dem som gått vidare till ett nytt arbete fick 65 procent en fast anställning och 87 procent fick en lika hög eller högre befattning. 72 procent av tjänstemännen fick en lika hög eller högre lön jämfört med deras tidigare arbete.

Fler än två tredjedelar, 64 procent, av de uppsagda tjänstemännen fick nytt arbete med hjälp av kontakter. 15 procent fick sitt nya jobb via internet vilket är tre procent lägre än i riket. Bara sex procent hittade nytt jobb med hjälp av tidningsannonser. 

Av de 2 070 aktivt arbetssökande tjänstemän som TRR hjälpt vidare under det första halvåret 2010:

• fick 83 procent en ny anställning
• startade åtta procent eget företag
• valde fyra procent att påbörja längre studier

Service och tjänstesektorn rekryterar flest i Västra Götaland
Majoriteten av dem som gick vidare till en ny anställning återfinns inom service och tjänster samt handel och försäljning, dit 15 respektive tio procent av tjänstemännen gick. Tredje vanligast är att tjänstemännen går till tjänster inom verkstadsindustrin.

För ytterligare information kontakta

Ann-Sofi Sjöberg
Informationschef TRR
08-406 91 05
0708-67 60 24
ann-sofi.sjoberg@trr.se

Claes-Göran Ivarsson
Regionchef TRR Göteborg
031-739 14 01
0705-51 27 32
claes-goran.ivarsson@trr.se

Jonas Björkman
Regionchef övriga Västra Götaland
031-739 12 26
0705-62 29 46
jonas.bjorkman@trr.se 

TRR Trygghetsrådet arbetar med omställning och har mer än 30 års erfarenhet av övertalighet. Vi arbetar som en långsiktig partner. TRR ger råd och stöd till medarbetare, ledning och fackliga företrädare i företag. Vi är den enda oberoende aktören på den svenska marknaden och har utvecklat en komplett metodik för att coacha tjänstemän. Genom att skapa förändringskraft hos individen, har vi de senaste tio åren hjälpt mer än 20 000 företag att vända en svår situation.

TRR ägs av Svenskt Näringsliv och PTK. Över Sidegenskap.. företag med sammanlagt Sidegenskap.. medarbetare, huvudsakligen tjänstemän i det privata näringslivet, är anslutna till TRR. Organisationen har cirka 250 medarbetare på drygt 40 platser i landet. Huvudkontoret finns i Stockholm.

Läs mer om TRR

Material