Vi tar hjälp av cookies för att TRR.se ska fungera så bra som möjligt. Genom att använda webbplatsen godkänner du detta.

Jag förstår

Kan TRR agera innan uppsägningar ägt rum?

Ja, vi kan påbörja rådgivningssamtal i en situation där företaget konstaterat arbetsbrist, men ännu inte tagit beslut om uppsägning. Vi utgår alltid från företagets specifika situation.

Kontakta oss så berättar vi hur vi kan hjälpa till.


Skriv ut
Gå upp

Lämna synpunkter på innehållet