Hoppa till huvudinnehåll
Är du varslad? Börja söka jobb direkt | Tips från TRR
PrivatpersonArbetsgivareFörtroendevald

Sök

LogoTRR
Karriärvägledning

Skapa konto

Varslad - börja söka jobb direkt

När Mathias Arnlinder blev varslad kom det inte som någon överraskning. Som inredningsarkitekt är han vid konjunktursvängar. TRR hade lärt honom att sätta igång med jobbsökandet direkt.

Kategori

Andra berättar

Dela

Mathias Arnlinder arbetade som inredningsarkitekt på ett av Sveriges största arkitektföretag. Redan 2019 hade en nedåtgående trend känts av, men i och med pandemin 2020 blev situationen kritisk.

– Vi blev permitterade från och med maj och ett varsel kom i september. Jag började dra i mina kontakter redan under våren eftersom jag förstod vartåt det lutade, berättar han.

mathias arnlinder

Min rådgivare var alltid positiv och coachade mig vidare i både med- och motgång.

Börja söka jobb direkt

Mathias Arnlinder hade blivit uppsagd på grund av arbetsbrist en gång tidigare. Då kom han i kontakt med TRR och beskriver stödet som ovärderligt. Han lärde sig vikten av att nätverka, att använda Linkedin och framför allt att inte vänta, utan börja söka jobb direkt.

– Förra gången blev jag mer arg och ledsen. Nu var jag mer förberedd och hade också varit på väg till något nytt redan innan permitteringen var ett faktum. Så jag började om med de kontakter jag redan tagit, men situationen var tuff i hela branschen.

En spontanansökan varje vecka

Under våren skickade han spontanansökningar och satte upp målet att skicka minst en sådan i veckan fram till midsommar. När varslet kom i september växlade han upp sina aktiviteter ytterligare. Bland annat breddade han sökandet till andra grenar av sin bransch och lade in bevakningar på rekryteringssajter.

När han till sist blev uppsagd i november fick han kontakt med en rådgivare på TRR.

– Vi hade regelbundna möten via Teams och det var jättebra. Hon peppade och bekräftade att jag var inne på rätt spår med mitt nätverkande och mina aktiviteter. Hon var alltid positiv och coachade mig vidare i både med- och motgång.

Utbildning som plan B

Framåt slutet av året kändes det trögt. Mathias Arnlinder befarade att det skulle dröja innan ett nytt jobb dök upp. Kanske var det läge att använda tiden mellan jobb till att bygga på kompetensen med en vidareutbildning.

– Även i mitt yrke går digitaliseringen fort. Jag är intresserad av att lära mig mer om CAD/BIM-system, det vill säga tredimensionella ritningar, så jag kollade upp en sådan utbildning som en plan B.

Spontanansökan gav jobb
Mathias Arnlinder hann aldrig sätta planen i verket. Efter nyår kom ett avgörande samtal: han blev erbjuden anställning på ett av de arkitektföretag han spontant hade kontaktat under våren.

– Axlarna åkte ner och jag kunde pusta ut. Företaget har helt rätt inriktning för mig och vi hade haft en bra och kontinuerlig kontakt längs hela vägen, det var avgörande för båda parter. Det här är verkligen mitt förstahandsval och det känns så bra!

Varslad och mellan jobb - Mathias bästa tips

  • Börja direkt och var aktiv i jobbsökandet.
  • Sätt mål, till exempel att ringa fem samtal eller skicka två spontanansökningar i veckan.
  • Våga ta kontakt med människor som kan vara intressanta ur ett jobbperspektiv. Du kan inte får mer än ett nej. Prova olika vägar – mejl, Linkedin, föreslå zoom-fika.
  • Ta stöd från TRR.
  • Var öppen och prata om de känslor som kan dyka upp efter en uppsägning.

Dela

Relaterat innehåll

Hittade dolt jobb via Linkedin

När Martin Kokkos jobb försvann i en omorganisation var det dags för något nytt. Genom Linkedin tog han klivet in på den dolda arbetsmarknaden.

Artikel

Andra berättar

Nytt jobb via Linkedin

Ulrika Lingslunde tänkte i nya banor och snart hade hon hittat ett nytt jobb via Linkedin.

Artikel

Andra berättar

Nytt jobb genom TRR Matchning

Linus Snis hittade sin nya arbetsplats med TRR Matchning, en tjänst för att ge dig som arbetsgivare en smidigare rekrytering.

Artikel

Andra berättar

LogoTRR
    • phone_iphone020-877877
    • emailkontakt@trr.se
    • LinkedIn
    • Logga in
  • Privatperson
  • Karriärvägledning
  • Det här får du
  • Kompetensutveckling
  • Vilket stöd kan du få?
  • Vid uppsägning
  • Vilket stöd kan du få?
  • Så ansöker du
  • Villkor för våra stöd
  • Arbetsgivare
  • Inför en omställning
  • Ansök om stöd till uppsagda
  • Guide vid omställning
  • Hitta nya medarbetare
  • Förtroendevald
  • Checklista vid omställning
  • Om oss
  • Om TRR
  • TRRs historia
  • Kontakta TRR
  • Jobba på TRR
  • Aktuellt
  • Statistik och rapporter
  • Pressrum
  • Andra berättar om TRRs stöd
  • Frågor och svar
  • Personuppgiftspolicy
  • Villkor och avtal
  • Inställningar för kakor
  • Visselblåsartjänst

Vi värdesätter din integritet

TRR använder cookies på denna webbplats för att förbättra funktionalitet och analysera trafik. Läs mer om hur vi använder cookies

Läs mer om hur vi använder cookies