TRRs stöd för dig som förtroendevald
Förändringar och nya kompetensbehov är en del av vardagen för företag och medarbetare. Vi stöttar dig som förtroendevald, arbetsgivaren och medarbetarna.
Våra tjänster
Digitalt stöd för att lyckas i ditt uppdrag
Stärk dig i din roll som facklig företrädare vid omställning. Ta del av digitalt stöd som hjälper dig att stötta medlemmar och navigera i förändring.
Detta ingår i TRRs stöd till uppsagda
För uppsagda medarbetare erbjuder vi olika tjänster och verktyg som ingår i vårt omställningsstöd.
- Personlig rådgivning och vägledning kring karriärval och studier.
- Ekonomisk ersättning i form av avgångsersättning (AGE), studiestöd eller stöd för att starta eget.
- Guider, tester, kurser, tips och verktyg som underlättar oavsett nästa steg.
- Webbinarier och andra aktiviteter för att komma vidare i karriären.
- Utbildningskatalog och yrkesprognoser utifrån insikter om framtidens yrken.
- Matchning med rekryterande arbetsgivare.
De uppsagda medarbetarna kan bli beviljade hela eller delar av våra stöd.
Läs mer om vårt omställningsstöd
Ansök om stöd till uppsagd
Detta ingår i TRRs stöd till anställda
För anställda medarbetare, som befinner sig mitt i arbetslivet och behöver bredda och utveckla sin kompetens inför framtiden, erbjuder vi olika typer av kompetensstöd.
- Karriär-, yrkes- och studievägledning.
- Validering av kompetens.
- Rådgivning inom jobbsökande och start av företag.
- Möjlighet att få ett yttrande av oss till CSN när den anställda ska söka offentligt omställningsstudiestöd.
Den anställda kan också ansöka om våra ekonomiska studiestöd.
Stärk ditt ledarskap i förändring med vårt nyhetsbrev
Vill du bli tryggare i omställning och stärka ditt ledarskap? Vårt nyhetsbrev ger dig verktygen du behöver för att navigera i förändring. Du får tillgång till:
- workshoppar & webbinarier om ledarskap, svåra samtal och trygg omställning,
- inbjudningar till exklusiva kundevent och nätverksträffar,
- praktiska verktyg för dig som ledare eller förtroendevald – före, under och efter en omställning,
- aktuell statistik och rapporter som ger dig koll på trender och insikter,
- inspirerande artiklar om företag som lyckats med sin omställningsresa.
Har du frågor om oss och vårt stöd till dig som förtroendevald?
Vanliga frågor
När en medarbetare sägs upp behöver arbetsgivaren göra en ansökan om stöd till oss. De uppsagda medarbetarna kan ha möjlighet att bli beviljade hela eller delar av vårt omställningsstöd. Det beror på om de uppfyller de grundkrav som gäller för respektive del.
Läs mer om vilka krav som gäller för våra stöd för dina uppsagda medarbetare i våra villkor.
Företagets medarbetare behöver inte vara medlemmar i facket för att ta del av vårt stöd och våra tjänster, men arbetsgivaren måste vara ansluten till oss.
Se om din arbetsgivare är ansluten till TRRVill du inte använda alla TRRs tjänster, kan du välja en privat omställningsleverantör för delar av stödet.