Rekordmånga får nytt jobb
Betydligt färre har blivit uppsagda och rekordmånga har fått nytt jobb. Det framgår av TRRs arbetsmarknadsstatistik för andra kvartalet 2021.
Kategori
Om oss
Dela
Publicerad
2021/07/01
Under pandemiåret 2020 var drygt 25 000 tjänstemän inskrivna hos TRR. Men redan under första kvartalet i år lämnade drygt 5 300 tjänstemän TRR för en ny positiv sysselsättning. Och den positiva trenden fortsätter, under det andra kvartalet 2021 har 4 502 tjänstemän fått nytt arbete, startat företag eller påbörjat studier - den högsta siffran för andra kvartalet i TRRs historia.
– Att fler tjänstemän kommer ut i nytt arbete är ett kvitto på att en större andel företag nu börjat återhämta sig trots pandemin. Dessutom har de branscher som drabbats hårdast under pandemin börjat anställa nu när restriktionerna i samhället börjar lättas, säger Lennart Hedström, vd TRR.
Kompetensutveckling nyckeln
Antalet uppsagda tjänstemän som sökt stöd hos TRR har minskat något jämfört med förra året. Rapporten visar också att fler långtidsarbetslösa har gått vidare till en positiv lösning jämfört med samma period förra året.
– Kompetensutveckling är en nyckel till framgångsrika omställningar. Att bredda eller spetsa till sina befintliga kunskaper gynnar både arbetsgivare och tjänstemän och bidrar till en ökad rörlighet på arbetsmarknaden. Att vi nu ser att fler som varit utan arbete i ett år eller längre gått vidare till studier, nytt jobb eller startat företag visar att rörlighet kombinerat med kompetensutveckling ger en sund arbetsmarknad, säger Lennart Hedström, vd TRR.
Ta del av TRRs pressmeddelande med tillhörande statistik
Lyssna på Ekots intervju med vd Lennart Hedström
Publicerad: 2021-07-01
